CEO'ların iş dünyasına güveni son üç yılın zirvesinde
CEO'ların ekonomik beklentileri son üç yılın en yüksek seviyesine ulaştı. İş dünyasında "güvenli iyimserlik" hâkim. Sermaye harcamalarını artırmayı planlayan CEO'ların oranı yükselirken, iş gücü piyasasındaki sorunlar azalıyor. Ancak ticaret ve göç politikalarındaki belirsizlikler risk oluşturmaya devam ediyor. Tüketici güveni ise CEO'ların iyimserliğini paylaşmıyor.
CEO'ların ekonomik beklentileri son üç yılın en yüksek seviyesine ulaştı. İş dünyasında "güvenli iyimserlik" hâkim. Sermaye harcamalarını artırmayı planlayan CEO'ların oranı yükselirken, iş gücü piyasasındaki sorunlar azalıyor. Ancak ticaret ve göç politikalarındaki belirsizlikler risk oluşturmaya devam ediyor. Tüketici güveni ise CEO'ların iyimserliğini paylaşmıyor.
Üst düzey yöneticiler, iş dünyasına yönelik beklentileri konusunda son üç yılın en yüksek seviyesinde güven duyuyor.
Conference Board'un CEO güven endeksi 2025'in ilk çeyreğinde dokuz puan artarak 60 seviyesine ulaştı. Bu, son üç yılın en yüksek seviyesi olarak kaydedildi. Conference Board, endeksin 50'nin üzerine çıkmasının iş dünyasındaki liderler arasında "temkinli iyimserlikten" "güvenli iyimserliğe" geçişi gösterdiğini belirtti.
CEO’lar ekonomik gidişattan umutlu
Anket, 27 Ocak ile 10 Şubat tarihleri arasında gerçekleştirildi ve 134 ABD’li CEO’nun yanıtlarını içerdi. Conference Board Küresel Göstergeler Kıdemli Ekonomisti Stephanie Guichard, CEO güvenindeki artışın önemli ve geniş kapsamlı olduğunu vurguladı. Guichard, “Ölçümün tüm bileşenleri iyileşti. CEO'lar, hem mevcut ekonomik koşullar hem de gelecekteki ekonomik beklentiler konusunda daha iyimser” dedi.
Özellikle işgücü piyasasına yönelik olumlu bakış açısı, yöneticilerin iyimserliğini destekleyen en önemli faktörlerden biri oldu. CEO'ların yüzde 73'ü önümüzdeki 12 ay içinde iş gücünün büyüklüğünü artırmayı veya mevcut seviyede tutmayı planladıklarını belirtti. Ayrıca işgücü kıtlığının azaldığına dair işaretler arttı ve daha fazla yönetici "işe alımda hiç veya çok az sorun yaşadığını" bildirdi.
Ancak işgücü piyasasında "az işe alma, az işten çıkarma" eğiliminin devam ettiğine dair veriler de dikkat çekti. Önümüzdeki yıl iş gücünü genişletmeyi planlayan CEO'ların oranı yüzde 40’tan yüzde 32’ye düşerken, istihdam seviyesini korumayı planlayanların oranı yüzde 34’ten yüzde 41’e yükseldi.
Sermaye harcamalarında artış bekleniyor
CEO’ların geleceğe yönelik olumlu bakışı sadece iş gücüyle sınırlı değil. Anket sonuçlarına göre, önümüzdeki 12 ay içinde sermaye harcamalarını artırmayı planlayan CEO’ların oranı yüzde 8 artarak yüzde 33’e yükseldi. Bu durum, şirketlerin büyüme stratejilerine daha fazla yatırım yapmaya hazır olduklarını gösteriyor.
CEO’lar ve CFO’lar, ticaret, göç politikaları ve vergi düzenlemeleri konusunda belirsizlikler devam etse de ekonomiye olan güvenlerini artırmış görünüyor. Federal Rezerv Bankası’nın Atlanta Başkanı Raphael Bostic, Perşembe günü yayımlanan bir raporda, "Belirsizlik genel olarak arttı" diyerek bu duruma dikkat çekti.
Bostic, özellikle ticaret politikalarına yönelik belirsizliklerin geçtiğimiz yılın sonunda keskin bir şekilde arttığını belirtti. Federal Rezerv’in ticaret politikalarına yönelik belirsizlik endeksindeki yükselişin, özellikle ticari kredilere erişimi zorlaştırabileceği konusunda uyardı. “Bankalar, yüksek ticaret belirsizliğiyle karşı karşıya olan sektörlere yönelik kredileri kısmaya başlayabilir. Bu da bu sektörlere bağımlı şirketler için olumsuz sonuçlar doğurabilir” dedi.